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El Consejero de Hacienda y Finanzas, Noël d’Anjou, y los presidentes de las Cámaras de Comercio de Gipuzkoa, Mauricio Arregui; Bilbao, Jose Ignacio Zudaire; y la secretaria general de Araba, Olaia Arrieta, han presentado hoy la puesta en marcha de un modelo de previsión social voluntaria para personas trabajadoras autónomas a través de las EPSV. Esta iniciativa pretende propiciar una previsión social complementaria para este colectivo, que incluye a 160.000 personas, aproximadamente. Sus cotizaciones a la Seguridad Social han sido históricamente, de media, bajas y en consecuencia las pensiones que reciben (1.150,94€ de media) son ostensiblemente inferiores a las prestaciones que perciben las personas trabajadoras por cuenta ajena (2.003,77€). Para impulsar este nuevo modelo de previsión, el Departamento de Hacienda y Finanzas firmó en diciembre de 2023 un Convenio con las Cámaras vascas. En este ámbito de colaboración, las Cámaras han realizado a lo largo de este 2024 un proceso para seleccionar las entidades que serán las encargadas de gestionar estos planes (Bankoa Abanca, VidaCaixa, Caja Laboral Kutxa, Kutxabank, Mapfre, BBVA). Un recorrido que “nos permite ahora, un año después, hablar ya de la puesta en marcha de estos nuevos instrumentos de previsión social”, ha señalado el Consejero de Hacienda y Finanzas en este acto de presentación celebrado en Bilbao. En su intervención, d’Anjou ha recordado que “las Administraciones Vascas pueden actuar especialmente sobre la previsión complementaria ya que es el área donde tienen competencias normativas, fiscales y de apoyo administrativo y económico. Además, su desarrollo depende de la ciudadanía y agentes sociales de Euskadi” Con el apoyo de seis entidades bancarias de referencia, esta iniciativa ofrece un sistema adaptado a las particularidades de este colectivo, equiparándolo al tratamiento de las EPSV de empleo preferente. “El objetivo último es el de asegurar una previsión social complementaria para este colectivo que sea eficiente, ajustada en gastos de gestión, con incorporaciones tempranas de las personas trabajadoras, con aportaciones regulares y suficientes, y con incentivos fiscales si el cobro de las prestaciones se produce de un modo complementario a la pensión de la Seguridad Social”. El Consejero de Hacienda y Finanzas ha puesto como ejemplo que una aportación de un 6% del salario en una carrera de aportaciones durante la vida laboral de una persona autónoma podrá suponer en torno al 20% de la pensión que se obtenga del sistema público en el momento de la jubilación. En cuanto a las ventajas fiscales que incluirán estos planes de previsión, d’Anjou ha señalado que el Departamento de Hacienda y Finanzas se encuentra trabajando junto a las Haciendas Forales para dar cobertura específica al colectivo de personas trabajadoras autónomas. “Para ello, la revisión fiscal del sistema tributario, actualmente en fase de información pública, permitirá una visibilización específica para este colectivo cuando opte por sistemas complementarios de la modalidad de empleo preferentes”. En representación de Eusko Ganberak-Cámaras Vascas, el presidente de la Cámara de Bilbao, José Ignacio Zudaire, ha puesto en valor la incorporación de estas entidades a esta iniciativa en la medida que “persigue combatir un déficit histórico detectado entre las personas trabajadoras autónomas y que busca también lograr esa extensión o generalización de la previsión social complementaria dentro ese colectivo”, mostrando su reconocimiento “a quienes consideramos pilares fundamentales de nuestra economía”. Para contextualizar el alcance de esta iniciativa, Zudaire ha aportado una radiografía del colectivo: “En Euskadi, según los últimos datos, hoy en día 16 de cada 100 personas trabajadoras vascas son autónomas. Un colectivo, tal y como se desprende de ese dato, nada desdeñable. Y si atendemos al género, 4 de cada 10 son mujeres”. Zudaire ha dado cuenta del proceso para la selección de un máximo de 6 EPSVs de empleo, en las que integrar un Plan o varios Planes de Previsión Social de la modalidad de empleo preferente para autónomos. “Un arduo y estricto proceso de selección que buscaba, que los planes estuvieran al alcance de la mayoría de los autónomos, que el máximo posible de entidades pudiera participar en el programa y que el trabajador autónomo pudiera tenerlo a su disposición en su entidad habitual”. La secretaria general de la Cámara de Araba, Olaia Arrieta, ha sido la encargada de detallar el Plan de Comunicación que acompaña a esta iniciativa bajo el lema “Tu presente está en tus manos ¿Por qué no tu futuro?”. Arrieta ha explicado que con esta campaña se ha perseguido “que el mensaje llegue de manera clara, accesible y eficaz a las personas trabajadoras autónomas, que son el público objetivo principal”. Gráficas en diferentes medios y una web creada para la ocasión a modo de ventanilla de información digital son los hitos más destacados de este Plan que se desplegará a lo largo de este mes.

El ministro de Transportes ha destacado el trabajo de la compañía en materia de innovación

La Autoridad Portuaria de Valencia y Saggas han suscrito un memorándum para colaborar en la identificación de proyectos de innovación y desarrollo vinculados a los gases renovables y al CO2. Con este instrumento, ambas entidades se comprometen a trabajar de manera conjunta para identificar proyectos de innovación que permitan acelerar el desarrollo de soluciones de almacenamiento, generación y logística asociados tanto al uso de los distintos gases renovables en sus diferentes estados, como del CO2, de forma que puedan beneficiarse de sinergias con el proceso llevado a cabo en la planta de regasificación de Sagunto. Así mismo, la colaboración permitirá atender las necesidades de descarbonización del sector marítimo-portuario, de la cadena logística y de su hinterland y garantizar el cumplimiento de los requisitos contemplados en el Pacto Verde Europeo y en regulaciones específicas como la iniciativa Fuel Marítimo o la regulación sobre las infraestructuras necesarias para combustibles alternativos (AFIR), entre otras. En esta misma línea, la firma de este memorándum se enmarca en el interés de Saggas por participar en proyectos del sector de infraestructuras de gases renovables y CO2, así como en el plan de transición energética impulsado por el enclave valenciano.

Las trabajadoras de Merkal Calzados de Gipuzkoa cumplen 200 días en huelga "sin avances en las negociaciones" de un convenio propio "digno" que recoja sus solicitudes. En un comunicado, ELA ha criticado que los horarios de la plantilla de Merkal Calzados de Gipuzkoa "no respetan el derecho al descanso semanal y la empresa no reconoce la antigüedad de las trabajadoras".

El operador de autopistas ferroviarias CargoBeamer ha empezado a operar su servicio de última milla por carretera desde las terminales de Calais y Perpignan a sus hinterlands. La compañía alemana ya lo había probado en las terminales donde tienen más tráficos, Kaldenkirchen (Alemania) y Domodossola (Italia), y había anticipado su llegada a las líneas francesas. […] La entrada CargoBeamer activa su servicio de última milla por carretera desde Perpignan a España se publicó primero en El Mercantil.

Salvamento y Seguridad Marítima ubicará un almacén logístico en el puerto exterior de La Coruña para dar apoyo al Plan Marítimo Nacional. Así mismo, la plataforma estará dotada con medios de lucha contra la contaminación marina y otros equipos que utiliza habitualmente la entidad adscrita al Ministerio de Transportes y Movilidad Sostenible. En el marco del convenio de colaboración que mantiene la Autoridad Portuaria de La Coruña con Sasemar, se ha iniciado el proceso para habilitar este almacén con la convocatoria de un concurso público para la redacción del proyecto y el posterior control de ejecución de la obra de este almacén. El contrato, por valor de 200.000 euros, servirá para determinar el coste y las características finales de la instalación que utilizará Sasemar, aunque en principio se prevé una inversión de 800.000 euros en la construcción del edificio, que será costeada por la Autoridad Portuaria. El activo estará ubicado en una parcela de 2.000 m2 de superficie en el muelle A3 del puerto exterior, a escasos 300 metros del cantil, lo que garantiza una rápida respuesta ante una eventual emergencia. Además, se prevé que la redacción del proyecto pueda concluir a mediados de 2025, una vez se liciten las obras de construcción del edificio, con una duración que se estima inicialmente en doce meses. Entre otros equipos, Salvamento Marítimo ubicará en este centro una serie de cercos de contención de hidrocarburos, equipos de recuperación y tanques flotantes para el almacenamiento de hidrocarburos, así como equipos de buceo y elementos para operaciones especiales vinculadas a episodios de contaminación. La Autoridad Portuaria de La Coruña considera que la habilitación del almacén logístico en Punta Langosteira supondrá una importante mejora en la prevención y la capacidad de respuesta ante la contaminación marina accidental.

Una veintena de alumnas y alumnos de Indautxuko Eskola han podido hablar con un atronauta que se encuentra en el espacio. Se trata de la acción que da fín a un proyecto del ámbito STEAM que han desarrollado de la mano de un consorcio internacional de organismos radiofónicos y agencias espaciales. La consejera de Educación Begoña Pedrosa ha visitado hoy Indautxuko Eskola para presenciar el evento principal del proyecto ARISS que se ha desarrollado por primera vez en un centro público de Euskadi. Tras meses de trabajo, una veintena de alumnas y alumnos han podido comunicarse con un astronauta que se encuentra en el espacio. La comunicación se ha establecido con éxito y han podido hablar directamente con un astronauta durante 10 minutos mientras la Estación Espacial Internacional (ISS) pasaba por nuestra zona. La comunicación ha sido retransmitida al mundo vía streaming La consejera de Educación ha puesto en valor la implicación de toda la comunidad educativa y ha felicitado en concreto al profesorado del centro por ver oportunidades para despertar las vocaciones STEAM y crear experiencias positivas para las chicas y chicos que nunca olvidarán. Pedrosa ha valorado todas aquellas acciones y experiencias que sirven para motivar al alumnado y les marcarán positivamente para toda la vida.   El proyecto desarrollado en el centro público bilbaino, ARISS Amateur Radio on the International Space Station, ha generado un interés en el ámbito del STEAM y la exploración espacial entre el alumnado y la comunidad educativa en general. En el transcurso de la iniciativa, se han podido cultivar valores de cooperación, diversidad y curiosidad científica ante un futuro cada vez más tecnológico y globalizado Sobre ISS ISS es una nave que se encuentra en el espacio. Se mueve a una velocidad de 28000 Km/h y se encuentra a 418 Km. Los integrantes de la expedición 71, un total de nueve astronautas, analizan enfermedades y terapias neuro-degenerativas, botánica espacial, cambios de fluidos provocados por el espacio y sistemas de soporte vital basados en algas. Las alumnas y los alumnos han podido comunicarse en inglés con Sunita Williams, de origen indio pero nacida en el estado de Ohio, en los EEUU. Tiene 59 años y es conocida por sus logros en el espacio y en su actividad militar. Antes de ser seleccionada como astronauta de la NASA, fue piloto de aviación naval de EEUU. En 1998 se convirtió en astronauta de la NASA y fue la primera mujer india en viajar al espacio, y su trayectoria le ha llevado a ser una de las astronautas más destacadas de la NASA. Ha participado en varias misiones espaciales: - En 2006, fue su primer vuelo al espacio, en el cual llevó suministros a la ISS. - En 2012 regresó a la ISS donde pasó 127 días y en esta misión consiguió un "record": la mujer con más paseos espaciales. En concreto, 7 caminatas espaciales. También destacó por ser la segunda mujer que dirigió una misión espacial de larga duración en la ISS. Williams es una mujer inspiradora, especialmente para mujeres que sueñan con trabajar en la ciencia, la ingeniería y la exploración espacial. Además de su trabajo como astronauta, ha sido muy activa en la divulgación científica, promoviendo la educación STEAM especialmente en comunidades jóvenes. Amateur Radio on the International Space Station El programa ARISS (Amateur Radio on the International Space Station) está creado y gestionado por un consorcio internacional de organismos radiofónicos y agencias espaciales amateurs, como la Administración Nacional de Aeronáutica y del Espacio (NASA) en EEUU, Rosaviakosmos (Rusia), la Agencia Espacial Canadiense (CSA), la Agencia de Exploración Espacial Aeronáutica (JAXA) en Japón y la Agencia Espacial Europea (ESA) en Europa. Indautxuko Eskola desarrolló este proyecto entre septiembre de 2023 y enero de 2024 y posteriormente fue seleccionada para participar en esta iniciativa, conocida por su exigencia en la selección de participantes. Además del evento principal de comunicación con el astronauta, el proyecto implica la organización de diversas actividades STEAM coordinadas por una comisión integrada por profesorado de todos los ciclos. Durante el acto, el centro ha subrayado que la iniciativa nació de la comunidad educativa y ha reconocido la implicación de las familias de Indautxuko Eskola que propusieron que el centro se embarcara en el proyecto que ha servido para organizar actividades paralelas como la semana de la ciencia, salidas a museos y otras propuestas que han invitado al alumnado a interesarse por la ciencia.

Toyota Material Handling Europe ha lanzado la solución automatizada 'Swarm Automation Storage', para las empresas que necesitan aumentar el espacio de almacenamiento y optimizar el uso de la mano de obra. Este sistema automatizado de almacenamiento y recuperación combina el acreditado sistema Toyota Radioshuttle y su sistema de almacenamiento de alta densidad, trabajando con la carretilla retráctil automatizada RAE de la empresa y el gestor del sistema de ejecución de almacenes T-ONE de Toyota, que interactúa con el software de gestión de almacén del usuario. El tamaño y la estructura del sistema es absolutamente flexible, ya que se puede configurar para aprovechar al máximo el espacio disponible, y el número de shuttles y AGVs se puede escalar en función de las necesidades. El conjunto ofrece una densidad de almacenaje sin pasillos de hasta un 80% más que las estanterías selectivas, a un coste mucho menor, ofreciendo al mismo tiempo flexibilidad para adaptarse al espacio disponible, con escalabilidad opcional si se requiere más almacenamiento o un mayor rendimiento. La solución está diseñada para almacenar cargas paletizadas, que se transportan por los shuttles a través de canales de almacenamiento, dentro del sistema de estanterías. Las cargas se introducen mediante carretillas retráctiles automatizadas, que desplazan las lanzaderas entre los distintos canales. El sistema, que puede configurarse para adaptarse a la aplicación, con programación FIFO o LIFO, puede utilizarse para diferentes necesidades de almacenamiento, como un almacén de productos terminados en la fabricación, o para mantener el inventario de reposición para las estaciones de picking. Al ser adaptable al espacio disponible, el sistema de almacenamiento también puede construirse en un nivel superior de la instalación, dejando espacio libre de trabajo debajo. Los tres componentes del sistema están altamente probados, lo que garantiza un funcionamiento fiable y un uso óptimo de la mano de obra. Con un sistema de control sencillo y fácil de integrar, la automatización también es sinónimo de seguridad y precisión, eliminando el riesgo de daños o lesiones. Además, la solución de almacenamiento ofrece importantes beneficios económicos al eliminar procesos manuales, reducir los daños, ahorrar energía y optimizar la utilización del espacio.

Este 4 de diciembre acaba el plazo para que el sector traslade a Función Pública sus necesidades para la cobertura de 1,5 millones de funcionarios y sus familias