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La entrega de paquetes fuera del domicilio se ha convertido en uno de los grandes vectores de transformación de la última milla en Europa. En este contexto, SEUR y DPD Portugal, ambas compañías integradas en el grupo Geopost, han sido reconocidas por los consumidores como referentes en la entrega de paquetes en red de proximidad en España y Portugal, un respaldo que refuerza la apuesta del grupo por modelos más flexibles, sostenibles y adaptados a los nuevos hábitos de consumo.

Tubacex ha ampliado su acuerdo comercial con ITP Aero y, a través de una filial en EEUU, suministrará tubos de alta precisión a cuatro programas de motores aeronáuticos en los que participa el fabricante de motores. Leer

La directora de Calidad y Promoción Alimentaria del Gobierno Vasco, Nora Beltrán de Otalora, participa en la apertura de la temporada, destacando la importancia del sector y la marca Euskal Sagardoa "La sidra es un producto de referencia que combina tradición y calidad, y desde el Gobierno Vasco seguiremos impulsando su promoción y sostenibilidad" ha destacado Beltrán de Otalora La sidrería Uxarte de Amorebieta-Etxano ha acogido esta mañana la apertura de la temporada de sidra, un acto que reunió a productores, agentes del sector y representantes institucionales. La directora de Calidad y Promoción Alimentaria del Gobierno Vasco, Nora Beltrán de Otalora, ha subrayado el valor de la sidra como producto emblemático de Euskadi y la relevancia de la denominación Euskal Sagardoa como sello de identidad, calidad y origen. "La denominación Euskal Sagardoa no solo garantiza la autenticidad y la calidad de nuestra sidra, sino que también reconoce el trabajo, la tradición y la innovación de los productores vascos. Desde el Gobierno Vasco queremos seguir apoyando este sector, reforzando su presencia en los mercados locales e internacionales y promoviendo una sidra sostenible y competitiva. Euskal Sagardoa es un ejemplo de cómo tradición y modernidad pueden ir de la mano, ofreciendo a la ciudadanía un producto único, con historia y con futuro", afirmó Beltrán de Otalora durante el acto. El Departamento de Alimentación, Desarrollo Rural, Agricultura y Pesca reafirma así su compromiso con el sector sidrero, promoviendo políticas que garanticen la sostenibilidad de la producción, el fortalecimiento de la calidad y la competitividad de los productores en mercados locales e internacionales. En el marco de esta apertura, se ha puesto también en valor la figura del embajador de este año, Fernando González, cocinero del restaurante La Revelía, recientemente reconocido con una estrella Michelín. González representa de manera ejemplar los valores del trabajo que nace del territorio, del respeto por el origen y por el producto, con una apuesta constante por la calidad y el cuidado de la tierra. Detrás de este reconocimiento hay esfuerzo, dedicación y personas que creen en hacer las cosas bien, principios que comparten tanto la alta gastronomía como el sector sidrero vasco. Apoyar la denominación Euskal Sagardoa forma parte de esta estrategia, consolidando la sidra como un producto identitario, sostenible y con futuro, reflejando la apuesta del Gobierno Vasco por un sector agroalimentario moderno y conectado con la ciudadanía.

El informe resalta la importancia de la comunicación y la neutralidad del personal sanitario a la hora de que las mujeres decidan si quieren reconstruir su pecho o no Destaca que la presión por cumplir con los cánones de belleza femeninos es un factor que incide en la decisión de muchas mujeres La directora de Emakunde, Miren Elgarresta, ha presentado hoy la investigación “Proyecto I-MAST: análisis y descripción del riesgo de discriminación y el uso de recursos asistenciales del colectivo de mujeres mastectomizadas”, realizada por un equipo de investigadoras formado por Garbiñe Lozano, Maialen Araolaza, Maider Lamarain, Olalla Ondarra, Alazne Mujica, Olatz Mercader y Ane Arbillaga. Este informe ha sido publicado como resultado de la beca que concede Emakunde a trabajos de investigación en Igualdad de Mujeres y Hombres, y analiza el proceso y la calidad de la toma de decisiones ante las diferentes opciones quirúrgicas en mujeres que deben someterse a una mastectomía como consecuencia de un cáncer de mama. Las investigadoras han recabado información tanto de mujeres mastectomizadas, focalizándose en la decisión posterior de reconstruirse o no, como de profesionales de la salud con el objetivo de realizar propuestas y recomendaciones para mejorar el proceso de toma de decisión de las pacientes. Tal y como detallan las autoras en su informe, la elección del tratamiento quirúrgico del cáncer de mama depende en gran medida de las características del tumor y de los deseos de la paciente. Cuando las circunstancias clínicas lo permiten, las mujeres pueden elegir el tipo de intervención quirúrgica y en ese momento, se enfrentan a un proceso de toma de decisión que debe guiarse por las pruebas clínicas y las preferencias de la paciente. “Se debe garantizar que la decisión de las mujeres sea de calidad y se haya tomado de forma consensuada, colaborativa, guiada por las y los profesionales sanitarios”. No obstante, la presión estética o la falta de información influyen en este proceso de toma de decisión. En este sentido, la directora de Emakunde, Miren Elgarresta ha señalado que, “desde el punto de vista de la igualdad y de la autonomía y la libertad de las mujeres, es importante que la decisión que tomen sea autónoma, sin ningún tipo de presión y con toda la información, y ofreciendo todas las opciones como válidas y respetables. Porque la autonomía no es solo la capacidad de elegir, sino la posibilidad de hacerlo sin presiones simbólicas”. Según el informe, muchas mujeres que se enfrentan a un cáncer de mama y su posterior cirugía sienten la presión de cumplir los cánones de belleza femeninos. Por ello, las investigadoras proponen diseñar e implementar estrategias que mejoren la aceptación, la relación y la autoestima “para promover el bienestar físico, mental y emocional de las mujeres que se enfrentan a cualquier tipo de cirugía de mama”. En lo que se refiere a las y los profesionales de la salud, el equipo de investigación propone mejorar las habilidades comunicativas y su neutralidad. Asegura que se deben optimizar todos los aspectos relativos a los procesos asistenciales dirigidos a aumentar los tiempos de la consulta médica y ampliar los recursos para así garantizar una asistencia integral y de mayor calidad, entre otros aspectos.

En la rueda de prensa posterior a la celebración del Consejo de Gobierno, la portavoz Maria Ubarretxena ha informado que se ha dado luz verde al contrato-programa que regulará la relación entre el Gobierno Vasco y Lanbide – Servicio Público Vasco de Empleo para el periodo comprendido entre los años 2026 y 2029. Este acuerdo, previsto en la Ley Vasca de Empleo, dota a Lanbide de un marco estable y plurianual que permitirá planificar su actividad, garantizar su financiación y reforzar el empleo y la inclusión en Euskadi. El presupuesto total asignado a Lanbide para el ejercicio 2026 supera los 1.200 millones de euros. Esta financiación permitirá al Servicio Público Vasco de Empleo desplegar la nueva Ley Vasca de Empleo, “mejorar los servicios de orientación y formación, gestionar eficazmente las prestaciones económicas y favorecer la empleabilidad y la inclusión de las personas más vulnerables” tal y como ha explicado la portavoz del Gobierno Vasco Maria Ubarretxena. Convenio de colaboración entre el departamento de Seguridad y la Diputación Foral de Bizkaia Otro de los puntos aprobados en Consejo de Gobierno ha sido la renovación del convenio de colaboración entre el departamento de Seguridad y la Diputación Foral de Bizkaia con el objetivo de optimizar la comunicación entre ambos entes en materia de seguridad con la coordinación de las actuaciones de seguridad y emergencia que puedan surgir en el interior de los túneles gestionados por Interbiak. El Departamento de Seguridad permitirá el acceso de Interbiak a la red ENBOR SAREA, para intercomunicarse con los servicios del sistema vasco de seguridad pública y de emergencias y coordinar así las actuaciones de emergencia que puedan surgir en los túneles de las infraestructuras gestionadas por esta sociedad pública. Accesibilidad de la línea C-3 de cercanías ferroviarias de Bizkaia El Consejo de Gobierno ha aprobado una encomienda a Euskal Trenbide Sarea para el análisis de las necesidades en materia de accesibilidad de la línea C-3 de cercanías ferroviarias de Bizkaia (Bilbao-Orduña), y la implantación de las soluciones que se consideren adecuadas. Euskal Trenbide Sarea realizará los estudios y proyectos relativos a la mejora de la accesibilidad, así como las pruebas necesarias para homologar las posibles soluciones. Entre los trabajos a realizar se incluye el proyecto piloto, que ya se encuentra previamente autorizado por Adif, para realizar un recrecido parcial de los andenes que permita salvar la diferencia de altura entre los andenes y la plataforma de los trenes existente en la actualidad. Esta prueba se realizará en las estaciones de Orduña y Abando (Bilbao), ambas cabeceras de la línea. Convenio de colaboración entre el departamento de Educación y Euskaltzaindia Asimismo, el Consejo de Gobierno celebrado hoy ha aprobado la suscripción del nuevo convenio de colaboración entre el Departamento de Educación y Euskaltzaindia. A través de este convenio se ofrecerá una respuesta coordinada a las necesidades del ecosistema educativo en materia de conocimiento del euskera y elaboración de corpus, es decir, de bases y recursos lingüísticos para su uso en el ámbito educativo. Entre las líneas de colaboración previstas destacan los nuevos estudios y aportaciones de necesidades lingüísticas de proyectos como EIMA (materiales didácticos en euskera), IRALE (euskaldunización del profesorado) o LANEKI (Asociación para el fomento y la mejora de la formación profesional), el aprovechamiento del Centro de Documentación EIMA, el intercambio de materiales y el apoyo a la resolución de dudas lingüísticas a través del trabajo conjunto con servicios como JAGONET. Congreso de Ciudades Amigables con las Personas Mayores Por último, el Consejo de Gobierno ha tomado conocimiento del protocolo de colaboración interinstitucional para la realización del III. Congreso de Ciudades Amigables con las Personas Mayores, que se celebrará del 16 al 18 de junio en Donostia-San Sebastián.   El congreso promovido por la OMS “reunirá a representantes de todo el mundo para compartir buenas prácticas, políticas públicas y experiencias en la construcción de entornos más inclusivos para personas mayores” ha explicado la consejera Ubarretxena. El acuerdo de colaboración está suscrito por el IMSERSO, el Gobierno Vasco, la Diputación de Gipuzkoa y el Ayuntamiento de Donostia-San Sebastián.   Dossier de prensa Orden del día

El Gobierno Vasco abonará en la nómina de este mes de enero a los trabajadores de la Administración General de Euskadi la subida salarial pendiente del 2,5% correspondiente al ejercicio 2025. El Consejo de Gobierno Vasco ha aprobado este martes proceder al abono de estos atrasos en el mismo porcentaje de incremento aprobado para la administración del Estado.

El acuerdo garantiza una financiación estable de más de 1.200 millones de euros en 2026 que permitirá mejorar la empleabilidad de personas vulnerables, la competitividad empresarial y la cohesión social durante los próximos cuatro años El Consejo de Gobierno, a propuesta del Vicelehendakari y consejero de Economía, Trabajo y Empleo, Mikel Torres, ha aprobado en su reunión de este martes el contrato-programa que regulará la relación entre el Gobierno Vasco y Lanbide – Servicio Público Vasco de Empleo para el periodo 2026-2029. Este acuerdo, previsto en la Ley Vasca de Empleo, dota a Lanbide de un marco estable y plurianual que permitirá planificar su actividad, garantizar su financiación y reforzar el empleo y la inclusión en Euskadi. El presupuesto total asignado a Lanbide para el ejercicio 2026 supera los 1.200 millones de euros, de los cuales más de 1.170 millones proceden del Departamento de Economía, Trabajo y Empleo. Esta financiación permitirá al Servicio Público Vasco de Empleo desplegar la nueva Ley Vasca de Empleo, mejorar los servicios de orientación y formación, gestionar eficazmente las prestaciones económicas y favorecer la empleabilidad y la inclusión de las personas más vulnerables. El contrato-programa, que será firmado por el Vicelehendakari Mikel Torres y el director general de Lanbide, Francisco Pedraza, establece los objetivos estratégicos del Servicio Público Vasco de Empleo, las líneas de actuación para alcanzar dichos objetivos, el sistema de financiación y los mecanismos de seguimiento y evaluación de resultados. “Este acuerdo refuerza el papel de Lanbide como agente clave al servicio de las empresas, impulsado un modelo más personalizado de intermediación, formación, ayudas a la contratación y apoyo al emprendimiento. Además, recoge los compromisos en materia de innovación, transformación digital y evaluación continua de resultados”, ha destacado Mikel Torres.   Comisión paritaria El seguimiento del contrato-programa estará garantizado por una comisión paritaria entre el Gobierno Vasco y Lanbide, que evaluará anualmente el grado de cumplimiento de los objetivos. El Departamento de Economía, Trabajo y Empleo mantendrá sus competencias de auditoría e inspección para asegurar el buen uso de los recursos públicos. Con este contrato-programa, el Departamento de Economía, Trabajo y Empleo y Lanbide consolidan su compromiso con el empleo de calidad, la inclusión y la competitividad empresarial, asegurando un marco de actuación transparente y eficaz para los próximos cuatro años.  

El Consejo de Gobierno, a propuesta de la consejera de Movilidad Sostenible, Susana García Chueca, ha acordado encomendar a Euskal Trenbide Sarea, ente público dependiente de dicho departamento, la implantación de las soluciones que se consideren adecuadas en materia de accesibilidad de la línea C-3 de cercanías ferroviarias de Bizkaia (Bilbao-Orduña). De este modo, ETS pondrá en marcha el proyecto piloto, que ya se encuentra previamente autorizado por Adif (titular de la infraestructura), para realizar un recrecido parcial de los andenes que permita salvar la diferencia de altura entre los andenes y la plataforma de los trenes existente en la actualidad. Esta prueba se realizará en las estaciones de Orduña y Abando (Bilbao), ambas cabeceras de la línea. El recrecido de andenes es una actuación que el Ejecutivo autonómico ha trabajado desde que recibiera el 1 de enero de 2025 la competencia de la gestión del servicio ferroviario de cercanías, habida cuenta de los problemas de accesibilidad existentes, especialmente en la línea C3. La iniciativa se realiza en coordinación con Adif, administrador ferroviario estatal propietario y responsable del mantenimiento de la red ferroviaria, y con Renfe, operador del servicio de cercanías. La solución que será estudiada a través de esta encomienda complementa, a corto plazo, a otras medidas que se implantarán a medio y largo plazo y que han sido previamente acordadas con Renfe, como la llegada de trenes con coches accesibles, y con Adif, como la realización de obras de mejora de la accesibilidad en la infraestructura.   

Auvasa ha cerrado las cifras de utilización del servicio en el año 2025, superando ampliamente el objetivo de los 30 millones de usuarios previstos